山西扶貧開(kāi)發(fā)投資有限公司 關(guān)于加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的實(shí)施意見(jiàn)
為深入貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記系列講話精神，切實(shí)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作，現(xiàn)結(jié)合公司實(shí)際，提出以下貫徹意見(jiàn)。
一、加強(qiáng)新形勢(shì)下意識(shí)形態(tài)工作重要性的認(rèn)識(shí)
意識(shí)形態(tài)工作事關(guān)黨的前途命運(yùn)和國(guó)家長(zhǎng)治久安，事關(guān)公司凝聚力和向心力，要認(rèn)真組織干部員工深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)宣傳思想工作會(huì)議、文藝工作座談會(huì)、會(huì)見(jiàn)全國(guó)文明家庭代表時(shí)發(fā)表的有關(guān)意識(shí)形態(tài)工作重要講話精神，深刻認(rèn)識(shí)黨的十八大以來(lái)，我國(guó)意識(shí)形態(tài)工作取得的歷史性變革，進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性，以更加強(qiáng)烈的責(zé)任感使命感緊迫感，扎實(shí)做好意識(shí)形態(tài)工作，營(yíng)造一個(gè)風(fēng)清氣正的思想氛圍。
在省財(cái)政廳黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，我公司意識(shí)形態(tài)工作，緊緊圍繞保障全省易地扶貧搬遷資金籌措撥付工作，以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為核心，切實(shí)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)學(xué)習(xí)教育和引導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝、正面宣傳、文明創(chuàng)建、企業(yè)文化和隊(duì)伍建設(shè)，唱響主旋律，弘揚(yáng)正能量，為公司健康穩(wěn)步發(fā)展提供有力的思想保證、精神動(dòng)力、輿論支持和文化支撐。
二、做好公司意識(shí)形態(tài)工作的總體要求
做好意識(shí)形態(tài)工作的總體要求是，要高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，全面貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，認(rèn)真貫徹省委治晉理政總方略總要求總目標(biāo)，以迎接黨的十九大為主線，不斷把握正確輿論導(dǎo)向，增強(qiáng)思想工作的吸引力和感召力，堅(jiān)持最大限度調(diào)動(dòng)干部員工積極性，深入推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀建設(shè)，著力深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，為全面推進(jìn)公司各項(xiàng)任務(wù)，提供理論指導(dǎo)和思想保證。
三、要切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓意識(shí)形態(tài)工作的主體責(zé)任
1、認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任。公司主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，強(qiáng)化班子成員主體責(zé)任，擔(dān)負(fù)起意識(shí)形態(tài)工作的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，帶頭管好陣地、把握政治方向、強(qiáng)化員工隊(duì)伍管理，定期召開(kāi)會(huì)議研究意識(shí)形態(tài)工作，分析研判公司內(nèi)意識(shí)形態(tài)有關(guān)情況，守好意識(shí)形態(tài)工作這塊“責(zé)任田”，不斷強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí)，始終同以習(xí)近平為總書(shū)記的黨中央保持高度一致。
2、大力加強(qiáng)黨員干部的理論武裝。大力加強(qiáng)黨員干部的理論武裝，繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，深入開(kāi)展中國(guó)特色社會(huì)主義、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、中國(guó)夢(mèng)學(xué)習(xí)宣傳教育；加強(qiáng)理想信念教育。大力弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神、以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，唱響民族正氣，振奮全公司精氣神。加強(qiáng)黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的純潔性和先進(jìn)性，教育引導(dǎo)員工遵紀(jì)守法，文明有序，踏實(shí)工作，形成干部員工齊心協(xié)力干事創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)和諧的良好的氛圍。
3、著眼于培育主流價(jià)值，形成強(qiáng)大精神力量。堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值觀引領(lǐng)員工思想，統(tǒng)領(lǐng)精神文明建設(shè)，把踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀作為培育員工新風(fēng)尚、凝聚精氣神的基礎(chǔ)性工程來(lái)抓，融入到業(yè)務(wù)工作、黨的建設(shè)等各個(gè)方面。以開(kāi)展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、社會(huì)主義法治理念、誠(chéng)實(shí)守信、孝老敬老、勤儉節(jié)儉教育為重點(diǎn)，深化學(xué)雷鋒志愿服務(wù)，開(kāi)展“好家風(fēng)好家訓(xùn)”主題系列活動(dòng)，傳播文明、滋養(yǎng)心靈；發(fā)揮先進(jìn)典型示范效應(yīng)，以先進(jìn)典型、感人事跡，作為最鮮活的教材，教育影響員工，使廣大員工學(xué)有標(biāo)桿、行有規(guī)范。通過(guò)教育引導(dǎo)、輿論宣傳、文化熏陶、實(shí)踐養(yǎng)成、制度保障等，使社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入員工日常工作生活，內(nèi)化于心，外化于行，全面提升員工道德素質(zhì)、文明程度和人文品位。
4、嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。進(jìn)一步尊崇黨章權(quán)威，把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在首要位置，通過(guò)嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩帶動(dòng)其他紀(jì)律嚴(yán)起來(lái)，使黨的紀(jì)律銘刻在全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的心上。不得公開(kāi)發(fā)表違背中央決定的言論，或者散布違背黨的理論和路線方針政策的意見(jiàn)。
5、加強(qiáng)文明創(chuàng)建，提升創(chuàng)建水平。要做好文明創(chuàng)建對(duì)標(biāo)提升工作，推進(jìn)過(guò)程創(chuàng)建、常態(tài)化創(chuàng)建，提升公司文明程度和員工文明素質(zhì)。不斷完善工作機(jī)制，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，黨政群齊抓共管，文明辦具體抓落實(shí)，各部門和干部員工積極參與創(chuàng)建的工作機(jī)制；要圍繞中心工作，拓展思路、豐富活動(dòng)內(nèi)容，精心組織主題實(shí)踐活動(dòng)。要充分利用元旦、春節(jié)、“五一” “端午”、 “中秋”、“國(guó)慶”等節(jié)慶，認(rèn)真組織開(kāi)展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)，營(yíng)造安定和諧、歡樂(lè)祥和的喜慶氛圍，積極倡導(dǎo)文明和諧、節(jié)儉的現(xiàn)代節(jié)日理念，在移風(fēng)易俗中體現(xiàn)人文關(guān)懷，在歡樂(lè)喜慶中倡導(dǎo)文明新風(fēng)，繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德。
四、工作要求
1、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建立意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。為加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，公司成以董事長(zhǎng)為組長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)公司意識(shí)形態(tài)工作，形成支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門參與、齊抓共管、各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制，牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán)。
2、強(qiáng)化考核考評(píng)。支部要指導(dǎo)和督促各部門認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作學(xué)習(xí)教育，把意識(shí)形態(tài)工作納入干部員工績(jī)效目標(biāo)管理體系，完善考核工作機(jī)制，明確考核內(nèi)容、方法和程序，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作考核規(guī)范化常態(tài)化。
3、建立通報(bào)評(píng)議機(jī)制。要將意識(shí)形態(tài)工作同文明單位創(chuàng)建、黨建、業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，并要按要求向上級(jí)黨組織匯報(bào)意識(shí)形態(tài)工作情況。支部要把意識(shí)形態(tài)工作的政策要求、目標(biāo)任務(wù)，向員工進(jìn)行通報(bào)，同時(shí)要把意識(shí)形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職
4、建立督查問(wèn)責(zé)機(jī)制。公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立足職能，各司其職，各負(fù)其責(zé)，強(qiáng)化督查考核和責(zé)任追究，切實(shí)推動(dòng)我公司意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)。
2017年4月
時(shí)間：2018/4/21 來(lái)源：本站